quel est votre emploi de rêve - parlez-moi de vos réponses à l'emploi de vos rêves

Exemples de réponses à « Quel est le travail de vos rêves ? »

Les employeurs aiment demander : « quel est le travail de vos rêves ? » ou « décrivez le travail de vos rêves » pour quelques raisons… et il y a quelques erreurs critiques à éviter lorsque vous répondez à cette question dans votre recherche d’emploi.

Vous n’avez pas besoin de dire à un responsable du recrutement que son poste est exactement l’emploi de vos rêves lors de l’entretien d’embauche, mais vous devez montrer que votre emploi de rêve implique des responsabilités que son environnement de travail peut offrir.

Les employeurs ne vous embaucheront pas s’il semble que l’emploi de vos rêves est complètement opposé à ce qu’ils offrent.

C’est pourquoi il est essentiel de répondre correctement à cette question d’entrevue.

Dans cet article, je vais vous expliquer les meilleures façons de répondre à cette question d’entrevue, ainsi que des exemples de réponses mot à mot qui impressionneront un employeur potentiel.

Pourquoi les employeurs demandent « Quel est le travail de vos rêves ? »

Ce que les recruteurs veulent vraiment savoir, c’est ce qui vous passionne et ce que vous aimez. C’est pourquoi ils vous demandent de décrire votre emploi idéal.

Ils veulent s’assurer qu’ils embauchent un demandeur d’emploi qui sera intéressé/engagé par ce nouvel emploi.

Et la dernière chose qu’ils veulent, c’est embaucher quelqu’un qui ne sera pas satisfait ou intéressé par l’exécution des tâches décrites dans l’offre d’emploi, car cette personne est susceptible de quitter le poste rapidement.

Ainsi, les employeurs vous posent des questions sur l’emploi ou la carrière de vos rêves pour connaître vos objectifs de carrière à long terme et ce qui vous motive. Ils veulent déterminer si vous serez heureux dans ce travail ou non.

Entreprises ne le faites pas attendez ou avez besoin d’entendre que leur travail est le poste de vos rêves. Cependant, ils aimeraient idéalement entendre qu’il existe certaines similitudes.

Par exemple, si vous dites que votre emploi de rêve impliquerait de ne plus jamais entrer dans un bureau et que vous avez postulé pour un emploi de bureau, cela va causer des inquiétudes et vous coûtera probablement l’offre d’emploi !

Ne vous inquiétez pas si cela semble difficile à naviguer… nous parlerons de la façon de répondre, « parlez-moi de l’emploi de vos rêves » étape par étape maintenant…

Comment répondre : « Quel est le travail de vos rêves ? »

1. Donnez une description générale, pas un titre de poste

La première astuce pour répondre à cette question sans lever de drapeau rouge est de ne JAMAIS donner de titre de poste. Parlez-leur plutôt des caractéristiques de l’emploi de vos rêves.

Les caractéristiques sont des choses comme ceci : un travail qui consiste à aider les gens, un travail qui vous permettra de travailler avec une technologie de pointe, un travail qui a du sens pour vous, etc. Et vous voulez combiner plusieurs caractéristiques, au moins deux.

Je vais vous donner un exemple de réponse complet à venir si vous n’êtes toujours pas sûr de ce que je veux dire. Mais pour l’instant, la chose importante à comprendre est que vous ne voulez pas nommer un titre de poste lorsque vous décrivez le travail de vos rêves. Alors ne dites pas des choses comme « Pilote, docteur, directeur des ventes, etc. »

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Continuons avec l’étape suivante pour répondre à cette question.

2. Adaptez votre réponse à l’emploi pour lequel vous interviewez

La prochaine étape lorsque vous répondez « Quel est le travail de vos rêves ? » est d’ajuster votre réponse pour vous assurer que vous montrez un certain chevauchement entre les qualités que vous recherchez dans un « emploi de rêve » et les caractéristiques du poste pour lequel vous passez l’entretien.

Étudiez la description du poste et renseignez-vous sur l’entreprise avant votre entretien. De cette façon, vous pouvez nommer quelques choses que votre emploi de rêve aurait, qui semblent également exister dans CET emploi.

C’est ainsi que vous donnerez une réponse honnête et directe qui montrera également au responsable du recrutement pourquoi vous voulez son emploi.

Cette étape est très importante, et ne pas montrer de chevauchement entre l’emploi de vos rêves et cet emploi peut vous coûter l’offre !

Si l’emploi pour lequel vous passez un entretien est axé sur la gestion d’une équipe et que vous expliquez que l’emploi de vos rêves impliquerait de travailler de manière indépendante et d’être uniquement responsable de vos propres objectifs, cela va tuer vos chances d’être embauché.

Donc, si vous passez un entretien pour un poste de direction, parlez du type de leadership que votre poste de rêve impliquerait.

Si vous passez un entretien pour un poste hautement technique, parlez des types de défis techniques que vous aimez.

Les responsables du recrutement sont excités lorsque vous leur montrez un chevauchement entre leur travail et ce que vous aimez faire… car cela signifie que vous êtes plus susceptible d’être motivé et de rester plus longtemps s’ils vous embauchent.

3. Expliquez pourquoi vous voulez leur travail

Pour conclure votre réponse, dites à l’intervieweur exactement ce que vous avez lu ou vu sur son entreprise qui vous a enthousiasmé. C’est ainsi qu’ils auront l’esprit à l’aise quant à la raison pour laquelle vous vouliez ce travail.

Par exemple, vous pourriez dire :

« C’est pourquoi j’ai postulé pour ce poste. J’ai vu la description de poste mentionner que cette équipe travaille à la création de médicaments qui sauvent des vies, et c’est quelque chose qui me passionne vraiment et sur lequel je suis motivé à travailler.

Nous examinerons d’autres exemples de réponses dans la section suivante, alors continuez à lire.

Exemples de réponses à « Quel est le travail de vos rêves ? »

Maintenant que nous avons examiné les trois étapes clés à suivre pour répondre « quel est le travail de vos rêves ? », je souhaite également vous donner quelques exemples de réponses mot à mot pour vous aider à créer votre propre réponse.

Exemple de réponse #1

« Mon travail de rêve serait une combinaison de créer des produits qui font une différence dans le monde et d’avoir la chance de les partager avec autant de personnes que possible. J’étais enthousiasmé par ce poste parce que j’ai lu que des millions de personnes utilisent les produits de votre entreprise chaque jour et il semble que le travail que vous faites ait un impact important dans le monde.

Remarquez que vous ne leur dites pas le travail de vos rêves en termes de titre de poste… comme je l’ai mentionné plus tôt. Vous ne partagez que des caractéristiques pour décrire le travail de vos rêves, comme votre désir de faire une différence et votre intérêt à ce qu’un grand nombre de personnes voient et utilisent votre travail.

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Et puis vous complétez votre réponse en la reliant à ce que l’entreprise propose et en montrant que vous avez fait quelques recherches à leur sujet !

Regardons trois autres exemples de réponses maintenant…

Exemple de réponse #2

« Mon travail de rêve serait de diriger une équipe qui crée des technologies de pointe utilisées par des millions de personnes. J’ai lu dans votre description de poste que ce rôle de superviseur a une chance de devenir un gestionnaire au cours des 1 à 2 prochaines années, et il semble que les applications que votre entreprise crée ont déjà un impact important sur le monde des affaires, alors je savais Je devrais postuler !

Exemple de réponse #3

« Je décrirais le travail de mes rêves comme un mélange de mes deux derniers postes. Dans mon dernier rôle, j’ai eu la chance de diriger quelques projets stimulants et de coordonner plusieurs équipes, mais je n’ai pas pu faire autant de travail pratique que je l’aurais souhaité. Dans mon rôle précédent, j’effectuais le type de travail pratique que j’apprécie le plus : la conception et le développement de produits. Cependant, à ce stade de ma carrière, je ne faisais aucune tâche de leadership. Je cherche maintenant une chance de combiner ces deux domaines et j’étais ravi de voir ce type de mélange mentionné dans la description de poste, ce qui est l’une des raisons pour lesquelles j’ai postulé pour le poste ici.

Exemple de réponse #4

« Mon emploi de rêve est un poste qui combine mes compétences en service à la clientèle, mais me place également dans une position de leadership où je peux faciliter la croissance de carrière des autres. J’aime diriger et j’ai commencé à assumer des fonctions de formation et de mentorat dans mes deux derniers emplois.

J’ai postulé à ce poste spécifique car il semble qu’il constituerait une étape de carrière idéale, me permettant de continuer à travailler dans le service à la clientèle tout en dirigeant une petite équipe et en ayant un impact positif en tant que leader.

En général, j’aime aussi les défis. Je suis donc à la recherche d’un poste qui me donne l’opportunité d’assumer des responsabilités plus nombreuses ou différentes que mon dernier emploi. Je n’aime pas stagner et ne pas grandir. J’aime le fait que ce poste s’appuie sur mes compétences existantes, mais me permet également d’en affiner de nouvelles.

Notez comment l’exemple de réponse ci-dessus montre assez clairement à l’employeur pourquoi vous êtes intéressé par l’emploi pour lequel vous postulez.

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Vous pouvez choisir les aspects du poste à discuter, mais c’est toujours une bonne idée de passer du temps à partager pourquoi leur poste spécifique vous intéresse lors de l’entretien. Vous pouvez le faire en réponse à une variété de questions d’entrevue.

Et vous pouvez parler d’une gamme de caractéristiques/aspects du travail, de la culture d’entreprise aux tâches quotidiennes.

Faites toujours quelque chose pour montrer que vous comprenez vraiment ce travail et que vous le voulez. C’est l’une des réflexions finales les plus importantes que je veux vous laisser.

Conclusion : les étapes clés à retenir lorsque vous décrivez l’emploi de vos rêves

Maintenant que nous avons examiné des exemples de réponses mot à mot, voici un bref récapitulatif de la méthode que je recommande :

  • Ne mentionnez jamais un titre d’emploi spécifique lorsque vous décrivez l’emploi ou la carrière de vos rêves. Utilisez plutôt des mots qui décrivent à quoi ressemblerait le travail de vos rêves. Discutez des responsabilités que votre emploi de rêve implique.
  • Choisissez au moins deux ou trois phrases/mots qui décrivent à quoi ressemblerait votre poste idéal d’un point de vue quotidien, et essayez de choisir des responsabilités qui chevauchent la liste des postes du poste pour lequel vous passez l’entretien.
  • Concluez en montrant au responsable du recrutement que vous avez fait des recherches sur son entreprise et son poste, et expliquez pourquoi vous êtes intéressé par son poste.

Si vous suivez ces directives, vous garderez votre réponse pertinente pour l’emploi pour lequel vous postulez et fournirez une réponse convaincante à « quel est l’emploi de vos rêves ? »

Assurez-vous simplement de pratiquer votre réponse plusieurs fois (avec un pair/ami, ou en vous enregistrant en train de parler avec l’application d’enregistrement sonore de votre téléphone). De cette façon, vous serez sûr d’avoir l’air confiant et clair lorsque vous décrivez le travail de vos rêves.

Si vous voulez plus de conseils, voici trois autres excellentes ressources d’entrevue pour vous aider à gagner plus d’offres d’emploi :

  • Réponses à « Où vous voyez-vous dans 5 ans ? »
  • Des réponses à « Que recherchez-vous dans votre prochain poste ? »
  • Top 20 des questions et réponses essentielles pour un entretien d’embauche

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